In diesen unsicheren Zeiten, in denen Arbeitsmodelle und -ethiken auf den Kopf gestellt wurden und Burnout sowie Depressionen ein nie dagewesenes Ausmaß erreicht haben, ist das Streben nach persönlichem Sinn und die Anerkennung des individuellen Wertes und Einflusses am Arbeitsplatz wichtiger denn je geworden.
Aus diesen Gründen sollte das Konzept des „Purpose“ im Mittelpunkt jeder Geschäfts-, HR- und Employer-Branding-Strategie stehen. Unternehmen, die auf einem klaren Bestimmung aufbauen, genießen zahlreiche Vorteile: Sie ziehen Top-Talente an, fördern motivierte Führungskräfte, entwickeln auf allen Ebenen hochproduktive und erfüllte Mitarbeiter, haben eine geringe Fluktuation und treiben starke Innovationen voran.
Wir sind eine Talent Beratung / Personalberatungsunternehmen, die eine Vielzahl von Lösungen im Bereich Employer Branding und Recruiting anbietet; allerdings tun wir dies im Rahmen von „Purpose-Driven“ Strategien.
Wir wollen die DNA Ihres Unternehmens verstehen, um das „Warum“ beantworten zu können und Ihnen dabei zu helfen, Ihre Branding- und Recruiting-Prozesse zu optimieren, und bieten Ihnen zusätzlich Recruiting- und Interimslösungen an.
Wir sind keine Motivationstrainer, sondern praxisorientierte HR-Berater, die Ihnen praktische Lösungen zur Stärkung Ihrer Herausforderungen bei der Talentgewinnung und -bindung bieten können.
Im Rahmen dessen bieten wir eine Reihe von Workshops für Ihr Employer Branding, Ihre Führungskräfte oder auch persönliche Workshops für diejenigen an, die ihre persönliche Bestimmung bisher nicht gefunden haben, und sich gerade verloren fühlen.